Die Zeit der eng definierten Berufsbilder ist vorbei.
In keinem Bereich gilt das mehr als im Management und den Management-nahen
Berufsfeldern (Stabsfunktionen).
Nirgendwo sonst bekommen Sie im Unternehmen so viel Information.
Aber nirgendwo sonst müssen Sie so viel neue Information richtig verarbeiten.
Flexibilität, Agilität, Design Thinking, Rapid Prototyping – schöne Worte, aber
wie kann man agil sein, wenn man in seiner Schublade gefangen ist?
Für weitere Informationen rund um den Schwerpunkt Corporate Functions, sehen Sie sich die Kurzpräsentation an!
Modul-Nr. | Module | SWS | ECTS | Prüfungen |
---|---|---|---|---|
a b | Corporate Finance und Mergers & Acquisitions Kapitalmarktfinanzierung und Green Finance | 2 2 | 5 | Schriftlich / 90 |
c d | Strategisches Personalmanagement Change Management | 2 2 | 5 | Fallarbeit mit Präsentation |
d f | Vertiefung Corporate Finance Controlling & Schnittstellenmanagement | 2 2 | 5 | Fallstudien mit |
Gesamt | 12 | 15 |
Schwerpunktkoordinator und Ansprechpartner:
tobias.peylo(at)hs-kempten.de
W108
0831-2523-165
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